ИНСАЙДЕР на ИННОПРОМ-2026: о цифровизации, промышленности и реальных задачах бизнеса

9 июл 2026

4.8

#Популярное

#Бренд и репутация

#ИНСАЙДЕР

С 6 по 9 июля в Екатеринбурге проходит ИННОПРОМ-2026 — одна из ключевых международных промышленных выставок России. Каждый год мероприятие объединяет производителей, технологические компании, представителей бизнеса, регионов, органов власти и международных делегаций.

Главная тема выставки в этом году — «Индустрия 360: производство без границ». На площадке обсуждают то, что сегодня напрямую влияет на развитие промышленности: автоматизацию, роботизацию, цифровое производство, промышленную кибербезопасность, внедрение ИИ-решений, новые транспортные технологии и международную кооперацию.

Команда ИНСАЙДЕР посетила выставку в качестве гостей, чтобы познакомиться с участниками, пообщаться с представителями промышленного и технологического бизнеса и лучше понять, какие задачи сейчас стоят перед компаниями в реальном секторе.

Участие ИНСАЙДЕР в выставке ИННОПРОМ-2026

На ИННОПРОМ-2026 мы увидели много сильных проектов, интересных технологических решений и компаний, которые уже сегодня активно перестраивают свои процессы под новые условия рынка. Такие события хорошо показывают: будущее промышленности невозможно представить без цифровых инструментов, прозрачного управления и внимательного отношения к эффективности команд.

Для команды ИНСАЙДЕР участие в выставке стало возможностью не только рассказать о продукте, но и услышать бизнес изнутри — его запросы, ожидания, сложности и точки роста. А это всегда помогает развивать решения, которые действительно отвечают потребностям компаний.

16 июля | 15:00

ВЕБИНАР ОТ ТОТАЛЬНОГО КОНТРОЛЯ К ЭКОЛОГИЧНОЙ СИСТЕМЕ САМООРГАНИЗАЦИИ КОМАНДЫ

Расскажем о том, как экологично внедрить систему мониторинга и извлечь из этого пользу не только руководителям, но и сотрудникам.

Вас ждут взрывные идеи и ценные подарки, регистрируйтесь!

Зарегистрироваться

Полезные материалы по теме

Оцените, насколько полезной была статья

Попробовать бесплатно ИНСАЙДЕР

4.8

Оставить комментарий

Кейсы

Обучение

Кейс 9. За 2 недели повысили производительность на 30% у офисных и удаленных сотрудников

Как ИНСАЙДЕР помог избавиться от бумажной отчетности

Аналитика

Кейс 17: Оптимизация процесса подбора и адаптации новых сотрудников с помощью программы мониторинга в отделе кадров

Мониторинг в HR: как ИНСАЙДЕР выявил причины текучки и затянувшейся адаптации...

Медицина

Кейс 20: Как за 5 дней снизить простои в работе сотрудников на 29% и кратно увеличить прибыль компании

К нам обратился директор по стратегическому развитию клинико-диагностической лаб...

Я смотрю на показатели продуктивности и непродуктивности, а также анализирую время отсутствия на рабочем месте. Система позволяет мне быстро определить, насколько продуктивно работал специалист или департамент в отдельные периоды времени. С помощью “Инсайдера” я могу оперативно увидеть загруженность каждого сотрудника в офисе и принимать правильные управленческие решения по перераспределению штатных единиц между отделами, клиентами или проектами.

Я часто уезжаю в командировки. Раньше я не мог знать, чем занимаются сотрудники в мое отсутствие. Подозревал, что многие либо не работают, либо вообще не приходят в офис. Решил поставить ИНСАЙДЕР и узнал, что мои подозрения, увы, оправдались. Кто-то опаздывал, кто-то засиживался на обеде, кто-то практически не работал. Провел работу с коллективом, и после этого дисциплина в офисе нормализовалась. Благодаря ИНСАЙДЕРУ я могу больше не переживать, что сотрудники не работают, когда меня нет на месте. Теперь я вижу, что даже в мое отсутствие рабочий процесс идет нормально.

Наш новый бизнес-аналитик постоянно срывал сроки сдачи проектов. Благодаря ИНСАЙДЕРу мы узнали, что сотрудник по своей инициативе оказывает клиентам дополнительные услуги, не предусмотренные договором. В результате аналитик получил плюсик в карму и премию, а клиенты — дополнительные счета на оплату.

Используем коробку ИНСАЙДЕР. Работает нормально, какие-то вопросы быстро помогает решить техподдержка. С помощью этого сервиса мы ведем учет рабочего времени, отслеживаем эффективность сотрудников, предупреждаем инциденты. Даже если что-то произойдет (кража информации и т.д.), у нас на руках будут 100%-ые доказательства. Еще ИНСАЙДЕР делает скриншоты, контролирует переписку, почту и т.д. В общем, эта программа подойдет всем компаниям, которым нужна жесткая дисциплина и нужно сохранить коммерческую тайну.

ИНСАЙДЕР помогает нам ежедневно следить за качеством работы сотрудников. График в нашей компании свободный, а оплата — почасовая. Из-за этого сложно оценить, сколько времени реально отработал каждый человек. Раньше платили «на доверии», но сейчас все точно честно.
Лично мне нравится, что можно отслеживать работу персонала на соответствие плану. Так можно понять уровень сотрудника и эффективнее спланировать задачи. Если говорить в общем, то ИНСАЙДЕР позволяет не тратить деньги компании впустую, оплачивая нерабочее время, и помогает оптимизировать работу отделов.