Как построить успешный продукт и ускорить выход на рынок с помощью ИИ?

30 окт 2025

#Контроль бизнес-процессов

#ИНСАЙДЕР

Узнайте на бизнес-лабе «Рабочие стратегии успеха. От ценностей бренда к успешному продукту».

Когда: 7 ноября в 14:00

Где: ул. Кирова, 167 (Штаб общественной поддержки)

Участие: бесплатное, по предварительной регистрации

Перед вами выступят признанные профессионалы в области брендинга, маркетинговых коммуникаций и внедрения искусственного интеллекта в бизнес.

Людмила Бочкарева — партнер и директор по стратегии ADEPT Overbranding, эксперт АБКР, спикер профильных индустриальных конференций, член жюри международного фестиваля рекламы и маркетинговых коммуникаций Silver Mercury, член жюри премии маркетинга и креатива рынка недвижимости Wow Awards, член экспертного совета Национальной премии бизнес-коммуникации.

Что такое бренд и из чего он состоит, чем отличается создание продукта в контексте продуктового и ценностного мышления.

Реверс-инжиниринг бренда в командах, погружение в ценностный уровень продукта.

Светлана Костылева — CEO & Founder TechWave, автор методологии AI BOOST и эксперт внедрения AI в бизнес, IT-product-менеджер, маркетолог.

Когда стартапу пора внедрять ИИ, какие процессы автоматизировать и как избежать типичных ошибок.

От идеи до MVP за 2 недели: реальные кейсы стартапов, которые масштабировались с помощью нейросетей.

Присоединяйтесь, чтобы подробнее узнать о построении бренда на основе ценностей и получить и пошаговую модель для быстрого тестирования гипотез.

Количество мест ограничено — успейте зарегистрироваться!

18 июня | 15:00

ВЕБИНАР ОТ ТОТАЛЬНОГО КОНТРОЛЯ К ЭКОЛОГИЧНОЙ СИСТЕМЕ САМООРГАНИЗАЦИИ КОМАНДЫ

Расскажем о том, как экологично внедрить систему мониторинга и извлечь из этого пользу не только руководителям, но и сотрудникам.

Вас ждут взрывные идеи и ценные подарки, регистрируйтесь!

Зарегистрироваться

Оцените, насколько полезной была статья

Попробовать бесплатно

Оставить комментарий

Я смотрю на показатели продуктивности и непродуктивности, а также анализирую время отсутствия на рабочем месте. Система позволяет мне быстро определить, насколько продуктивно работал специалист или департамент в отдельные периоды времени. С помощью “Инсайдера” я могу оперативно увидеть загруженность каждого сотрудника в офисе и принимать правильные управленческие решения по перераспределению штатных единиц между отделами, клиентами или проектами.

Я часто уезжаю в командировки. Раньше я не мог знать, чем занимаются сотрудники в мое отсутствие. Подозревал, что многие либо не работают, либо вообще не приходят в офис. Решил поставить ИНСАЙДЕР и узнал, что мои подозрения, увы, оправдались. Кто-то опаздывал, кто-то засиживался на обеде, кто-то практически не работал. Провел работу с коллективом, и после этого дисциплина в офисе нормализовалась. Благодаря ИНСАЙДЕРУ я могу больше не переживать, что сотрудники не работают, когда меня нет на месте. Теперь я вижу, что даже в мое отсутствие рабочий процесс идет нормально.

Наш новый бизнес-аналитик постоянно срывал сроки сдачи проектов. Благодаря ИНСАЙДЕРу мы узнали, что сотрудник по своей инициативе оказывает клиентам дополнительные услуги, не предусмотренные договором. В результате аналитик получил плюсик в карму и премию, а клиенты — дополнительные счета на оплату.

Используем коробку ИНСАЙДЕР. Работает нормально, какие-то вопросы быстро помогает решить техподдержка. С помощью этого сервиса мы ведем учет рабочего времени, отслеживаем эффективность сотрудников, предупреждаем инциденты. Даже если что-то произойдет (кража информации и т.д.), у нас на руках будут 100%-ые доказательства. Еще ИНСАЙДЕР делает скриншоты, контролирует переписку, почту и т.д. В общем, эта программа подойдет всем компаниям, которым нужна жесткая дисциплина и нужно сохранить коммерческую тайну.

ИНСАЙДЕР помогает нам ежедневно следить за качеством работы сотрудников. График в нашей компании свободный, а оплата — почасовая. Из-за этого сложно оценить, сколько времени реально отработал каждый человек. Раньше платили «на доверии», но сейчас все точно честно.
Лично мне нравится, что можно отслеживать работу персонала на соответствие плану. Так можно понять уровень сотрудника и эффективнее спланировать задачи. Если говорить в общем, то ИНСАЙДЕР позволяет не тратить деньги компании впустую, оплачивая нерабочее время, и помогает оптимизировать работу отделов.